改革创新成果395个 浙江省总工会发布2023年成绩单

近日，浙江省总工会发布了2023年的工作成绩单，其中包括395个改革创新成果。这些成果主要涉及职工权益保护、工会组织建设、劳动关系协调等方面，旨在进一步推动工会工作的改革和发展。

在过去的一年里，浙江省总工会坚持以职工为中心，积极推进各项工作。其中，在维护职工权益方面，他们推动了《浙江省工会劳动法律监督条例》等法规的出台，加强了对职工权益的保护。

在工会组织建设方面，浙江省总工会积极推进工会改革，加强了工会组织的建设和发展。他们还开展了“强基固本”行动，推动基层工会建设，提升了工会组织的凝聚力和战斗力。

在劳动关系协调方面，浙江省总工会积极参与劳动关系的协调工作，推动企业和职工之间的和谐发展。他们还开展了“和谐同行”行动，加强了企业和职工之间的沟通和理解，促进了劳动关系的和谐稳定。

浙江省总工会在2023年取得了显著的成绩，他们的改革创新成果得到了广大职工的认可和好评。这些成果的取得，不仅提升了工会工作的质量和水平，也为推动浙江省工会工作的发展做出了积极贡献。